Este documento presenta la norma técnica de competencia laboral para el procesamiento de nóminas. Establece los pasos a seguir como definir un cronograma de actividades de acuerdo a las fechas de pago, consolidar y registrar novedades según las políticas de la empresa, revisar las novedades de acuerdo a las leyes y políticas, aprobar el pago de la nómina según el cronograma, y enviar el archivo de pago según las políticas. También describe los criterios de desempeño, el alcance, las evidencias

2. Consolidar las novedades de acuerdo a lo estipulado en las políticas de la empresa.

3. Ingresar las novedades al sistema de acuerdo al procedimiento establecido para tal fin.

4. Revisar y analizar las novedades de acuerdo a las normas legales y las políticas de la empresa.

5. Aprobar el pago de la nómina de acuerdo con lo planeado en el cronograma de actividades.

7. Las novedades se consolidaron de acuerdo con lo estipulado con la empresa.

8. Las novedades se ingresaron al sistema de acuerdo al procedimiento estipulado para tal fin.

9. Las novedades se revisaron y analizaron de acuerdo con las disposiciones legales y las políticas de la empresa.

10. El pago de la nómina se aprobó de acuerdo con lo estipulado en el cronograma de actividades.